L'ÉQUIPE
Elle est riche d’expérience dans des secteurs d’activités et des métiers divers. Les points communs de ses membres :
la culture CT, Coach and Team, approche du Coaching, du Team Building et du développement des organisations développée par Vincent LENHARDT, ainsi qu’une même volonté d’accompagner le développement du potentiel humain.

Patrick BORNE
Il a managé pendant une vingtaine d’année des structures de production et de commercialisation dans le secteur agroalimentaire. Il accompagne des dirigeants et des managers dans leurs réflexions stratégiques et leur croissance managériale. Il intervient en formation dans les domaines du management et des relations interpersonnelles.
Formation : Master en Entreprenariat et Management IAE de Lyon, formé au coaching et au team building approche CT, ainsi qu’à l’Elément Humain (travaux de Will Schutz) et à la PNL.

Vincent RODARY
Vincent a exercé dans le conseil juridique en matière sociale auprès de directions d’entreprise pendant 13 ans. Il a été par la suite DRH au sein de filiales françaises de groupes internationaux pendant 14 ans. Ce double parcours comme conseil en entreprise et membre de comité de direction représente une expérience humaine et managériale particulièrement utile dans sa pratique actuelle du coaching. Il intervient aussi sur des missions à connotations RH.
Vincent est coach CT (Coach and Team), il s’est aussi formé auprès de l’IFAC pour les thérapies brèves (PNL, Imago).

Isabelle CATRICE
Après avoir évolué dans le secteur de la santé pendant une vingtaine d’année, Isabelle est aujourd’hui consultante-coach en entreprise. Elle forme et accompagne des dirigeants, des managers et des équipes aux processus qui favorisent
le développement des compétences, l’expression des talents et le travail en intelligence collective.
Isabelle a été formée au management à EM Lyon (Programme Général de Management), elle est coach CT (Coach and Team) et formée à la PNL et l’Analyse Transactionnelle.